SECURITE ET CONDITIONS DE TRAVAIL

 
La sécurité des travailleurs est une préoccupation constante chez Ferrero, quelle que soit leur activité au sein de l’entreprise : industrielle (usine et entrepôt), tertiaire (siège social) ou itinérante (force de vente).
Partant du principe que tout accident peut être évité, la politique sécurité s’attache à étudier les conditions de travail, identifier les risques auxquels sont exposés les collaborateurs et enfin, à prendre les mesures pour maîtriser la sécurité. Les mesures prises alors peuvent être regroupées sous 4 grands piliers :
- les investissements de sécurité
- l’ergonomie
- la formation
- la culture de la sécurité

Le succès de la démarche implique tant l’engagement de la Direction et du management que l’adhésion et la contribution des collaborateurs.

Différents experts tels que des Conseillers en Prévention ou un Conseiller Psychosocial accompagnent les collaborateurs pour les guider dans la poursuite d’une plus grande sécurité au travail et contribuer ainsi à leur bien-être.

Par ailleurs, un ensemble de mesures sont proposées à tous les salariés :
  • sensibilisation dès l'accueil de nouveaux employés
  • mise à disposition d’un équipement adéquat à la fonction
  • formation de salariés au rôle de pompiers
  • formation de salariés au rôle de secouristes
  • alerte incendie organisée une fois par an dans les bâtiments

Ces engagements permettent d’améliorer chaque année la sécurité (diminution du nombre d’accidents et de leur gravité).
Sécurité et conditions de travail sont au coeur de nos préoccupations d'employeur : nous devons assurer l'intégrité physique de tous, ainsi que des conditions de travail optimales.